根据《工会法》和《中国工会章程》规定，凡在我国境内企业、事业、机关中从事体力劳动或脑力劳动，以工资收入为主要生活来源的职工，不分性别、民族、职业、宗教信仰，承认工会章程，都可以加入工会成为会员。
    一．入会
    （一）对象
凡在我公司(包括公司的下属各子分公司)从事脑力劳动或体力劳动，以工资收入为主要生活来源的职工，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，承认工会章程，都可以加入公司工会，成为会员。
凡在公司工作一年以上的合同工、临时工也可加入所在公司工会，成为会员。
职工离退休前没有参加工会，退休后原则上一般不再吸收入会。
    （二）手续
职工参加工会，需由本人向所在单位工会小组长口头申请，填写好入会申请表；经过基层工会小组讨论通过；上报公司工会批准；并发给中华全国总工会统一印制的会员证。
    二．会员的权利和义务
工会是职工群众自愿结合的组织。在这个组织中的每个会员都享有应有的权利，又都必须履行应尽的义务。权利和义务是相互的，没有无权利的义务，也没有无义务的权利。每个工会会员都要珍视自己的权利，明确自己的义务，正确行使权利，认真履行义务，做—个好会员。
   （一）工会会员的权利主要有：
　　1、选举权、被选举权和表决权。 
    2、对工会工作进行监督，提出意见和建议，要求撤换或者罢免不称职的工会工作人员。
　　3、对国家和社会生活问题及本单位工作提出批评与建议，要求工会组织向有关方面如实反映。
　　4、在合法权益受到侵犯时，要求工会给予保护。
　　5、享受工会举办的文化、教育、体育、旅游、疗休养事业、生活救助、法律服务、就业服务等优惠待遇；享受工会给予的各种奖励。 
    6、在工会会议和工会报刊上，参加关于工会工作和职工关心问题的讨论。  
   （二）工会会员应履行的义务有：
   1、学习政治、经济、文化、法律、科学、技术和工会基本知识。
　 2、积极参加民主管理，努力完成生产和工作任务。
　 3、遵守宪法和法律，维护社会公德和职业道德，遵守劳动纪律。
　 4、正确处理国家、集体、个人三者利益关系，向危害国家、社会利益的行为作斗争。
　 5、维护中国工人阶级和工会组织的团结统一，发扬阶级友爱，搞好互助互济。 
   6、遵守工会章程，执行工会决议，参加工会活动，按月交纳会费。 
    三．会费缴纳标准
    定期缴纳会费体现了会员对自己组织的爱护和支持，它使会员更加关心工会组织的活动和发展，增强集体主义思想和组织观念。会员缴纳会费可以为工会开展活动，举办事业提供—定数量的资金，使工会能够更好地为职工群众多办些有益的事，使会员能更多地参加工会活动，享受工会举办的文化、福利方面的优惠待遇。另外，会费还可用于发展同国际工人阶级的友好往来，增进各国工人阶级之间的友谊，履行应尽的国际义务。
工会会员向工会缴纳会费的标准是：
    （一）有固定工资收入的会员每月缴纳工资收入（固定工资部分）的0.5％。
    （二）学徒工会员每月只需酌情少量缴纳；
    （三）无固定收入的会员，按本人上月所得工资额的0.5％计算缴纳；
会员所得的各种奖金、津贴、附加工资、福利费、补助费、救济费、退休金、退职金等均不缴纳会费。
    （四）下列情况会员可免缴会费：一是工会会员离休、退休、退职、参军以及离职学习、疗养在六个月以上者。离职期间应向工会办理保留会籍手续，并免缴工会会费。二是工会会员生活发生特殊困难时，可由本人申请，小组讨论，基层工会委员会批准，在一定时期内免缴会费。
    四、会员会籍管理
    会员组织关系的管理，坚持职工劳动（工作）关系在哪里，会员组织关系就在哪里，会员组织关系随劳动（工作）关系流动的原则。
    已经与用人单位解除劳动（工作）关系并已实现再就业的会员，其会员组织关系应转入新的用人单位工会组织；如其再就业的单位尚未建立工会组织，其会员组织关系原则上应暂时保留在会员居住地工会组织，待其再就业的单位建立工会组织后，再办理会员组织关系接转手续。
会员在用人单位离退休后，其工会会员组织关系原则上应按照《中国工会章程》的规定，办理保留会籍手续。保留会籍期间，免交会费，不再享有工会会员的选举权和被选举权。